La renuncia voluntaria al puesto de trabajo
Baja voluntaria es el comunicado que hace el empleado para renunciar a su empleo de manera voluntaria. Aquí te contamos cómo comunicar la baja voluntaria.
El Currículum Vitae anónimo
Aquí os contamos qué es el Currículum Vitae anónimo y cuáles son las ventajas que presenta frente al resto. ¿Lo conocíais?
¿Cuáles son los mejores meses para buscar empleo?
Los meses previos al verano las posibilidades de encontrar empleo aumentan, aunque es importante saber que los empleos de esta época del año son temporales.
4 Errores frecuentes a la hora de gestionar vacaciones
Aquí te contamos los errores más frecuentes en la gestión de vacaciones y cómo solucionarlos para que no suponga una pesadilla al departamento de RRHH.
El registro de la jornada laboral, ¿obligatorio?
La Inspección de Trabajo y Seguridad Social seguirá exigiendo a las empresas el registro de la jornada diaria, porque para comprobar con exactitud la realización o no de horas extraordinarias debe conocer la jornada ordinaria diaria de cada empleado.
¿Eres un líder con mentalidad digital?
El negocio se ha visto influenciado por las nuevas formas de gestión y administración de la empresa, que han ido evolucionando gracias al mundo digital. Hoy hablamos sobre un nuevo tipo de directivo empresarial que aparece en este entorno digitalizado: el líder con mentalidad digital.
Evaluación 360º en Recursos Humanos
La evaluación 360º es una herramienta que tiene como objetivo dar feedback a los empleados sobre el trabajo que desarrollan en la organización.
Día Internacional de la Mujer Trabajadora
El día 8 de marzo se celebra, a nivel internacional el Día de la Mujer Trabajadora. Aquí os contamos la situación de la mujer en el mercado laboral.
El Trabajador Autónomo Económicamente Dependiente
Un TRADE es un empleado autónomo que factura más del 75% de sus ventas o servicios a un solo cliente. Conoce cuáles son los requisitos de un TRADE.
Los KPI más importantes de Recursos Humanos
Hoy queremos contar cómo evaluar el desempeño del departamento de RRHH. Para ello os contamos cuáles son los KPI más importantes de Recursos Humanos.
