El proceso de reclutamiento consta de varios pasos. En la entrevista de trabajo, donde se realiza la búsqueda del candidato perfecto, que no tiene porqué ser siempre quién demanda el empleo, ya que ahora existen nuevas figuras que son las encargadas de hacer la investigación de en qué lugar se encuentra la persona perfecta para ocupar ese puesto de trabajo…
El candidato-céntrico: tendencia en RRHH
La tendencia en Recursos Humanos es la del candidato-céntrico. Por la cual se empodera a los candidatos y se ponen en el centro del proceso de selección.
Incluir Microsoft Office y otros errores en el currículum
Incluir Microsoft Office en el currículum ya no se considera la habilidad. Evitar este cliché nos hará tener más posibilidades de ser contratados.
Trabajar sin experiencia: claves
Las empresas buscan experiencia pero ¿cómo los jóvenes vamos a conseguirla si no nos dan la oportunidad? Os mostramos 7 consejos para ayudaros.
Antoni Anglada: “GoYou supone un ahorro de tiempo enorme”
Antoni Anglada, director de marketing y socio de GoYou y SocialYou nos cuenta las ventajas de estas dos herramientas digitales de reclutamiento de personal.
Curiosidad, aspecto esencial para las empresas
La curiosidad se ha convertido en una de las cualidades fundamentales demandadas por las empresas. ¿Sabías que la curiosidad puede contagiarse?
¿Cumples con todos los requisitos demandados?
Elenius, el robot español de reclutamiento ha realizado un estudio para determinar el porcentaje de candidatos que cumplen todos los requisitos demandados.
Outsourcing de RRHH: ventajas e inconvenientes
Si quieres conocer qué es el outsourcing en Recursos Humanos, cuáles son las ventajas y los inconvenientes, estás en el sitio adecuado. ¡Resuelve tus dudas!
El efecto halo en el reclutamiento de personal
El efecto halo se ha hecho más fuerte con la presencia de las redes sociales en el reclutamiento de personal. ¡Cuidado con dejarnos llevar demasiado por él!
¿Títulos o habilidades profesionales? El caso de la titulitis
Las empresas cada vez más tienen en cuenta otras cuestiones aparte de los títulos. La formación es importante, pero debe aportar conocimientos prácticos.
Cómo hacer un buen curriculum vitae
¿Sabes cómo realizar un currículum vitae adaptado a las nuevas tendencias del mercado laboral? Nosotros te contamos cómo llevarlo a cabo.
