Portada2019-11-15T13:45:08+01:00

Qué es la rotación de personal y cuáles son sus causas

Por |abril 7th, 2021|Categorías: Gestión de equipos, Reclutamiento|

La rotación de personal es el proceso por el que una empresa reemplaza a sus empleados por causas no debidas a procesos naturales como puede ser la jubilación. Se suele relacionar con despidos y renuncias de [...]

¿Cómo mejorar la experiencia de los empleados en la empresa?

Por |marzo 31st, 2021|Categorías: Cultura de empresa, Motivación laboral|

Te explicamos que estrategias de experiencia de empleado puedes utilizar para mejorar el employee experience de los trabajadores de tu organización.

Cómo aplicar la metodología agile a la formación en la empresa

Por |marzo 29th, 2021|Categorías: Cultura de empresa, Gestión de equipos|

Agile learning o aprendizaje rápido es una metodología aplicable a los procesos de aprendizaje en la empresa que debe formar parte de nuestra estrategia.

¿Cuánto cuesta contratar a un trabajador a tiempo parcial?

Por |marzo 29th, 2021|Categorías: Flexibilidad laboral, Ley registro Horario|

Te contamos cuáles son las características en la cotización de los contratos a tiempo parcial y si con estos contratos parciales se pueden hacer horas extra

Contrato a tiempo parcial: tipos, características y beneficios

Por |marzo 25th, 2021|Categorías: Control Horario, Flexibilidad en el trabajo|

Reflexionamos sobre las características de los contratos de los trabajadores a tiempo parcial y porqué disfrutar de este tipo de contrato parcial.