La jornada laboral efectiva desciende un 3% en 2018
La jornada laboral efectiva según un estudio de Randstad se ha reducido un 3% en 2018. El estudio abarca también los diferentes sectores y regiones.
Flexibilidad horaria en una PYME
Lejos de lo que podamos creer la flexibilidad horaria en las PYME es mayor que en las grandes empresas españolas. ¡Conoce las ventajas y cómo implementarla!
Plan de bienestar laboral: inversión en felicidad
Elaborar un plan de bienestar laboral para nuestros empleados sin duda es una inversión de futuro. Aquí os dejamos consejos para realizarlo adecuadamente.
Allianz, un nuevo caso de flexibilidad laboral
La empresa Allianz Seguros ha puesto en marcha su nuevo convenio. Entre sus medidas más destacadas se incluyen la flexibilidad laboral y el teletrabajo.
Una sentencia obliga a flexibilizar la jornada laboral
Una novedosa sentencia obliga a una empresa a flexibilizar la jornada laboral de una empleada con el objetivo de poder conciliar.
Ikea: un ejemplo de desconexión y conciliacion laboral
Ikea, se convierte en referente de su sector por la gestión de personal. ¡Descubre cómo conseguirá que la desconexión y la conciliación laboral sean reales!
Alcobendas Concilia: premio a 47 empresas
'Alcobendas Concilia' tiene el objetivo de potenciar la conciliación laboral de la vida laboral y personal, así como la igualdad.
Los millennials eligen Smart Working
Los millennials prefieren la flexibilidad tanto de horarios como de espacios, es por ello que eligen el Smart Working para desarrollar su trabajo.
¿Está bien gestionado el departamento de RRHH?
¡Descubre si tu departamento de Recursos Humanos tiene problemas! Los indicadores clave para conocer cómo se está gestionando el departamento de RRHH.
4 Elementos clave del Reverse Mentoring
Si quieres implementar el Reverse Mentoring, deberás conocer los elementos clave. ¡Anímate! Te contamos todo sobre esta técnica.
