El Control Horario ha dejado de ser visto como una herramienta opresora que utilizaban los jefes con sus empleados para pasar a abastecer a los mismos de una serie de beneficios para mejorar su vida laboral, tales como: flexibilidad horaria, conciliación y sobre todo, el aumento de la productividad en el día a día de sus trabajos.
Desconexión laboral en vacaciones
La desconexión laboral en vacaciones a estudio. Si durante las vacaciones inviertes tiempo en el trabajo, ¿por qué no registrarlo?