Cambio de trabajo a cambio de más flexibilidad horaria
La flexibilidad horaria cada vez es más importante para los empleados. el 74% de los padres españoles cambiaría de empresa por un trabajo más flexible.
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Lejos de lo que podamos creer la flexibilidad horaria en las PYME es mayor que en las grandes empresas españolas. ¡Conoce las ventajas y cómo implementarla!
Los horarios flexibles aumentan la creatividad de los empleados. Entonces, ¿por qué no los implementamos? Descubre cómo hacerlo y crea empleados creativos.
Desde hace muchos años existen sistemas de control horario, las antiguas máquinas de fichar donde controlar las horas de entrada y salida de los empleados. Es un mercado que siempre ha estado en constante evolución, por lo que los antiguos sistemas han ido variando de forma que actualmente se han convertido en softwares sencillos de [...]
Si echamos la vista atrás unas décadas, este problema que hoy nos planteamos era un término inexistente. Los hombres eran quienes salían a trabajar a diario para así poder hacerse cargo del mantenimiento de la familia, mientras que las mujeres permanecían en sus hogares, ocupándose de los niños y las tareas del hogar. Tras la [...]