Datos y realidades sobre la conciliación en España
En nuestro país queda mucho camino por hacer en cuanto a flexibilidad horaria, ya que en la actualidad más del 88% de las empresas se encargan de definir la gestión de tiempo que realizan sus empleados. Causa de las ataduras propias de los horarios y la poca disponibilidad para otras ocupaciones o para complementar con [...]