Teletrabajo

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No todos trabajamos desde una oficina, por ello, aunque exista cierta resistencia al teletrabajo por parte de los empresarios y los empleados, se debe de empezar a confiar en los beneficios que aporta esta nueva práctica de trabajo a las dos partes: por una, el ahorro que supone a empresarios y por otra, la mayor flexibilidad y conciliación que aporta a los trabajadores.

¿Cómo controlar el trabajo a distancia?

Control Horario, Flexibilidad laboral, Teletrabajo|

Al permitir a los empleados trabajar desde otro lugar que no sea la oficina o el puesto de trabajo convencional, o creando una empresa sin sede oficial y cuyos empleados trabajen todos en puntos aislados, crece el miedo y la desconfianza a que no realicen su trabajo como es debido, a que se ausenten de sus responsabilidades, a que no produzcan como tendrían que hacerlo. Para ello se pueden establecer unas pautas que el encargado de la empresa o de los empleados deberá controlar. Os damos las pautas para controlar el trabajo a distancia. […]

6 herramientas que necesitas para teletrabajar

Flexibilidad laboral, Teletrabajo|

Del mismo modo que al trabajar  en una oficina son necesarias  herramientas para poder comunicarse y mantener un contacto a veces constante con el resto del equipo, si hablamos de teletrabajo, posiblemente con más motivo tendremos que ser usuarios de ciertas aplicaciones que nos faciliten este tipo de relaciones con los compañeros y también nuestro [...]