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El programa de referidos, ¿qué es?

Reclutamiento|

Los programas de referidos se refieren a un nuevo método de selección de personal en el cual participan los trabajadores ya existentes de una compañía.

Cómo fijar los salarios en la empresa

Reclutamiento|

La fijación de salarios es tarea del profesional de Recursos Humanos, quien debe valorar diversos factores para establecer la política salarial.

Cómo afrontar una entrevista por videoconferencia

Cultura de empresa|

Las entrevistas de trabajo por videoconferencia constituyen un primer encuentro, que hace las veces de primer filtro en la selección de personal.

Sesgos de género en la selección de personal

Cultura de empresa|

A día de hoy los sesgos por género siguen teniendo lugar en el reclutamiento laboral. Las mujeres ocupan el 20% en la asignación internacional.

Inteligencia Artificial en Recursos Humanos

Reclutamiento|

El informe de World Economic Forum acerca del futuro del empleo augura que el 65% de los escolares que hoy comienza sus estudios trabajarán en empleos que todavía no existen.

Entrevista de trabajo en la era digital

Gestión de equipos|

En la era digital los candidatos a un puesto de trabajo no solo deben saberse su currículum, sino que también deben ser capaces de enfrentarse a situaciones concretas que les propongan sus entrevistadores. El objetivo de esta nueva metodología es conocer la trayectoria experiencial del candidato.

Por qué realizar prácticas en empresas

Flexibilidad en el trabajo|

Realizar prácticas en empresas es una opción para ganar experiencia laboral y aprender el funcionamiento de una empresa a la vez que continúas formándote.

¿Qué tienen las mejores ofertas de empleo?

Reclutamiento|

Un año más, la búsqueda de un empleo o la posibilidad de cambiarse a uno mejor, se encuentra entre las prioridades de los españoles, ¿Pero qué buscan los candidatos en las ofertas?

Errores más comunes en Linkedin

Reclutamiento|

Cada vez son más los reclutadores que utilizan Linkedin. Te contamos los errores más comunes en Linkedin para sacarle el máximo partido a esta plataforma.

Los costes de una mala contratación

Reclutamiento|

Los costes de una mala contratación pueden suponer pérdidas tanto económicas como personales en la organización.

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