Ley de control horario: la cuenta atrás
La cuenta atrás ya ha empezado, la nueva ley de control horario será exigible el 12 de mayo, ¿Estás preparado para cumplir sus requisitos?
La cuenta atrás ya ha empezado, la nueva ley de control horario será exigible el 12 de mayo, ¿Estás preparado para cumplir sus requisitos?
La UGt propone una nueva jornada semanal con 4 días laborales y 1 de formación. Esta medida podría aportar algunos beneficios a empresas y colaboradores.
Los requisitos para la nueva Ley de registro horario, dónde encontrarás que es lo que rige la nueva legislación.¿Cuándo entra en vigor?, ¿Qué va a requerir?