Control de asistencia generalizado en Argentina
El control de asistencia se implantará en las diferentes oficinas públicas de la Provincia para registrar las entradas y salidas de los empleados.
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Debido a los recursos de cada empresa y a las necesidades de cada trabajador, existen diferentes modalidades de flexibilidad horaria.
Es clave integrar la gestión de Recursos Humanos para considerar cada elemento de manera conjunta. Aquí te decimos por qué hacerlo.
Una nueva forma de conciliación laboral para padres y madres profesionales independientes. Los espacios coworking son los escenarios perfectos para establecer esta nueva fórmula de conciliación.
Los sistemas de control horario son una gran herramienta para la empresa. Los softwares de control facilitan la gestión y se adaptan a cada empresa.
Conoce como te está afectando a ti y a tus empleados una mala gestión del tiempo en la empresa y las formas que tienes para corregir estos malos hábitos.
En España, las jornadas laborales vienen reguladas en el Estatuto de los Trabajadores es de 40 horas semanales, pudiendo realizarse hasta un máximo de 9 horas al día. Por convenio colectivo se puede modificar este límite de horas, pero debe de respetarse el tiempo de 12 horas entre jornadas de trabajo. Estos son los distintos tipos [...]
El teletrabajo exige unos requisitos mínimos para que su implantación pueda llevarse a cabo, ya que supone un cambio que requiere de una planificación previa a su implantación. Para ello hay que seguir unos pasos imprescindibles de adaptación al teletrabajo: […]
Del mismo modo que al trabajar en una oficina son necesarias herramientas para poder comunicarse y mantener un contacto a veces constante con el resto del equipo, si hablamos de teletrabajo, posiblemente con más motivo tendremos que ser usuarios de ciertas aplicaciones que nos faciliten este tipo de relaciones con los compañeros y también nuestro [...]