Gestión de equipos

Trabajo en equipo

Existen trabajos que deben realizarse individualmente, pero en otros muchos, es indispensable la aportación de ideas y valores por parte…

«Engagement» en Recursos Humanos

Es un término que estamos acostumbrados a escuchar en Marketing. Pero ahora llega también a Recursos Humanos. ¿Qué es el "engagement"…

Por qué invertir en formación para los trabajadores

Siempre que se piensa en formación para los empleados, automáticamente aparece la palabra "gasto". No más lejos de la realidad,…

Cómo motivar a los empleados en verano

Hay empresas que no cierran en verano, que su horario laboral sigue siendo el mismo. En algunas se reduce el…

6 empresas que destacan por su cultura corporativa

La cultura corporativa es la forma de ser de la empresa. El resultado de las políticas, normas y procedimientos definidos por la…

Entrevista Rastreator: “Me gusta oír las risas en la oficina.”

“Trabajaba en Alemania y una empresa que se dedicaba a la agregación y comparación de seguros de Inglaterra, me ofreció…

Crowdlearning en la empresa

Nace un nuevo concepto de aprendizaje continuo, adaptado directamente de Estados Unidos, donde se está convirtiendo en una metodología revolucionaria.…

Cómo gestionar los recursos humanos en tu empresa

Es conveniente crear unas bases sólidas a la hora de gestionar recursos humanos, para ello debemos aprovechar las herramientas actuales que…

Cómo gestionar las vacaciones de los empleados

El reglamento de las vacaciones en las empresas tiene unas bases muy claras: Las vacaciones de los empleados son un…

Entrevista BlaBlaCar: “Cuando un equipo siente el proyecto como suyo propio, siempre da el máximo.”

Jaime Rodriguez de Santiago-Concha es el country manager de BlaBlaCar en España, una empresa francesa que tiene 8 años de…