Flexibilidad en el trabajo

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Gestión de equipos a distancia

Flexibilidad en el trabajo, Flexibilidad laboral, Gestión de equipos|

Para gestionar un equipo a distancia, se necesitan ciertas herramientas digitales, así como conocimientos sobre las nuevas tecnologías. También es necesario saber cuál es la forma de trabajar del equipo que se pretende dirigir, de forma que la gestión sea lo más productiva posible. Se trata de una forma de trabajar en la que los miembros del equipo están en diferentes lugares físicos, de forma que la comunicación no puede ejecutarse de la forma tradicional.

La importancia del control de las horas extra

Flexibilidad en el trabajo|

Los inspectores exigen que todas las empresas lleven un control de la jornada diaria de sus trabajadores, independientemente del tipo de jornada laboral.

Las 4 claves para fidelizar a tus clientes

Flexibilidad en el trabajo, Gestión de equipos, Productividad|

Está más que demostrado que es muchísimo más difícil conseguir un nuevo cliente que mantener a los existentes, por tanto, es muy importante tener en cuenta las necesidades de estos últimos, así como cumplir con sus expectativas para con nuestra empresa.

Día Mundial de las Habilidades de la Juventud

Flexibilidad en el trabajo|

El 15 de julio se celebra el segundo aniversario del Día Mundial de las Habilidades de la Juventud reivindicando mejores condiciones del mercado laboral.

Bleisure: ocio y negocio

Cultura de empresa, Flexibilidad en el trabajo, Motivación laboral|

El bleisure es una de las tendencias actuales que más fuerte están pegando en el mundo del turismo. Se trata de viajeros que viajan por trabajo, y que añaden a su viaje dos o tres días extra de ocio en el destino. Tendencia que está generando un aumento del turismo urbano.

Pilares esenciales de las empresas nativas digitales

Flexibilidad en el trabajo|

Se trata de empresas cuya gestión interna es, de base, totalmente diferente a la de las empresas tradicionales, empresas que quizá en otro tiempo no habrían podido sobrevivir, ya que se fundamentan en la digitalización de la comunicación, y por tanto, están constituidas de manera que internet, redes sociales, plataformas e-commerce, aplicaciones móviles, e-mail marketing y blogs forman gran parte de su esencia como organización.

Job Pal, el nuevo método de reclutamiento de Facebook

Flexibilidad en el trabajo, Reclutamiento|

La búsqueda a través de portales de empleo En los últimos años se ha incrementado notablemente la búsqueda de empleo a través de internet, mediante diferentes métodos, como portales de empleo, anuncios en las paginas webs de las empresas, en redes sociales como LinkedIn… Hoy en día, internet es la forma más sencilla de encontrar empleo. [...]

Otro método de remuneración: Retribución flexible

Cultura de empresa, Flexibilidad en el trabajo|

El buen ambiente de trabajo, la flexibilidad horaria o la conciliación de la vida familiar y laboral son elementos esenciales para mantener la motivación de los empleados, pero no hay que olvidar la remuneración de estos.

Día Internacional del Trabajo

Flexibilidad en el trabajo|

A todos nos gustan los días libres, los días en los que nos olvidamos del despertador y no tenemos que ir a trabajar. El día 1 de mayo es uno de esos días. Un día festivo, que valga la redundancia, es conocido como el Día del Trabajador.

Llega el cambio de hora: “horario de invierno”

Flexibilidad en el trabajo, Flexibilidad laboral|

Todos los años, a mediados de octubre empezamos a escuchar en todos los medios la noticia (y constante recordatorio) del cambio de hora al "horario de invierno". Un cambio que se realiza con la intención de aprovechar en mayor medida la luz solar y conseguir un mayor ahorro energético y económico.

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